（株）日産サティオ徳島　障がい者就労・グループホーム「Ponte(ポンテ)・Lume(ルーメ）」を見学・藤村社長と懇談（徳島県徳島市）

7日　午前徳島市内に（株）日産サティオ徳島　障がい者グループホーム「Ponte(ポンテ)・Lume(ルーメ）」を地元古川広志県代表（県議）と訪問。

藤村泰之社長から「障がい者就労・グループホームを始めた経緯や課題・要望など」伺い、意見交換しました。　　

（株）日産サティオ徳島は2022年新規会社（株）Ponte(ポンテ)を設立。障がい者就労継続支援A型事業所※「Ponte」を4月に開所。

「すべての個性が輝く社会の実現」をミッションに掲げ、障がい者がプロフェッショナルとして活躍できるように就労環境を整備し、一般企業に就職できる力と技術が身につく実践的な就労支援を行っています。
本業の強みを活かした様々な自動車関連業務、新築住宅の美装業務、農業などの事業を障がい者就労支援として行い、現在は16人の障がい者雇用を行い、そのほかに4名を一般就労に繋げられています。

障がい者の就労支援だけでなく、住居や生活面も総合的に支援するため、介護サービス包括型グループホーム「Ponte Lume」を徳島市川内町に建設し、障がい者グループホーム事業を来月（8月）から開始します。

新築2階建て延べ床面積211.99㎡で、男性フロアと女性フロアで構成され、入口も分離されているなど、入居者のプライバシーを守るグループホームに特化した専用設計となっています。
入居可能人数は各フロア5名、合計10名、配置される職員数は6名。施設の特徴として、500坪の豊富な敷地を確保しており、半年から1年後を目途に第二棟の建設も予定しています。

グループホームの建設を請け負ったラッフルホームズ（株）金原建雄社長も同席。徳島で創業69年。地域密着で木造住宅を中心に事業をされていますが、グループホーム等の障がい者施設を建設されています。
古民家再生協会の徳島支部長で2017年以来交流を続けさせていただいています。新装なったグループホームを見学。素晴らしい環境です。利用者も喜ばれると思います。

障がい者就労の現場（株）日産サティオ徳島の作業所も視察。

Ponte設立の背景は、就労継続支援A型事業所「アクティブ」との出会いがあります。
日産サティオ徳島では2019年ごろから中古車の販売を急拡大させた結果、中古車の商品化作業が大幅に増えました。商品化とは仕入れてきた中古車を販売できるように、ピカピカに磨き上げる作業で、中古車を販売するための重要な業務です。商品化には非常に時間がかかるため、日産サティオ徳島のスタッフだけでは捌ききれなくなり、アクティブと共同し商品化を行うようになりました。

障がい者の方々の就労により、社員の残業もなくなり、外部委託費のコストも4割削減され、品質も向上されたとの事です。

藤村社長は、企業の人手不足を障がい者の方々を戦力として、タイアップして取り組むと共に福祉の課題「障がい者の就労や住まい支援について」
就労継続支援A型事業所の課題「仕事を創れていない」。親亡き後の課題「住まい等の住居」の解決に企業がお役に立ち、お互いがWINWINになれるような共生社会を目指したいと力強く語られていました。

「すべての個性が輝く社会の実現」をミッションに掲げ、障がい者がプロフェッショナルとして活躍できるように就労環境を整備するとの思いは大変共感致します。
藤村社長らの先進事例の取組み。大変嬉しく感激しました。今週、障がい者の就労支援で、大阪・兵庫を廻って、先進事例を視察しただけに、同じ思いで頑張る経営者との交流に希望を持つ事が出来ました。
ありがとうございました。

【株式会社Ponteについて】
2022年1月11日、日産サティオ徳島の新規事業会社として設立。“全ての個性が輝く社会の実現”をミッションとして掲げ、障がい者の就労継続支援事業を行う。
Ponteという社名はイタリア語で「橋」。働きたい障がい者と働き手が必要な企業とを繋ぐ「かけ橋」となり、相互の選択肢を増やすサポートを行っていく。本事業のプランで、徳島ニュービジネス支援賞2021大賞を受賞。

■事業内容
Ponteでは、企業のノンコア業務を請け負い、労務管理、工程・納期管理、品質管理までの業務をトータルサポートします。
業務には、1ユニット5人体制（職業指導員1人と利用者4人）で従事し、利用者の個性に合わせた業務配置や指導・補助を行います。開所時の業務は、主力事業となる中古車の商品化作業をはじめ、住宅メーカーの新築・中古住宅の美装作業等を行います。
また、農業、飲食、警備、IT関係等、多業種との業務提携も視野に入れ、利用者が幅広い知識や経験を得られる環境を整備していく予定です。一般就労に必要な知識や能力が高まった利用者については、企業等への就労移行を積極的に支援し、就職後も利用者と受け入れ企業を継続的にサポートしていきます。なお、利用定員は20人で初年度に満員を目指しています。
障がい者と企業のマッチングの可能性に希望を見い出し、2022年に当社を設立、代表に就任。

【（株）日産サティオ徳島】
（設立）1966年7月1日
（代表取締役社長）　藤村　泰之
（従業員数）130名
（事業内容）日産自動車の販売、中古車の販売、カーライフの提案及び整備・修理等の技術提供、保険代理店・移動電話及びJAF代理店販売等
（事業所）新車店舗10店舗、内中古車展示場併設店舗8店舗